လူငယ္ေတြအတြက္ လက္ဆင့္ကမ္းပညာေတြ ျဖန္႔ေ၀ေပးခ်င္တယ္ဆိုတဲ့ Ooredoo ရဲ႕ National Sales Director ဦးျမင့္ေဇာ္

လူတိုင္းမႇာ ကိုယ္စီ ဘ၀အေတြ့အႀကံဳေတြ မ်ားစြာရႇိၾကပါတယ္။ မိမိတို့ဘ၀တိုးတက္ေအာင္ျမင္ဖို့အတြက္ကို လည္း လူတိုင္းလူတိုင္း ၾကိဳးစားေနၾကပါတယ္။ အဲဒီလို ၾကိဳးစားေနပါလ်က္ မေအာင္ျမင္တဲ႕လူေတြ၊ လမ္းတစ္၀က္ မႇာရပ္တန့္ေနတဲ႕လူေတြလည္း ရႇိေနၾကတာပါပဲ။ ေအာင္ျမင္ၾကတဲ႕ပုဂၢိဳလ္ေတြကိုလည္း အားက်ေလာက္ေအာင္ ေတြ့ရပါတယ္။ အဲဒီလိုေအာင္ျမင္ေနၾကတဲ႕ လူေတြထဲက ဘ၀မႇာ ပညာသာလ်င္ ကိုယ္ပိုင္ဆိုတဲ႕ခံယူခ်က္နဲ့ လုပ္ငန္းနယ္ပယ္အလႊာစံုကို သိရႇိလုပ္ကိုင္ခဲ႕တဲ႕ Ooredoo ရဲ့ National Sales Director  ဦးျမင္႕ေဇာ္ နဲ့ ေတြ့ဆံုေမးျမန္းျဖစ္ခဲ႕တာေတြကို CEO ရဲ့ ပရိသတ္ေတြအတြက္ ေဖာ္ျပေပးလိုက္ပါတယ္။

ျဖတ္သန္းခဲ႕ရတဲ႕ဘ၀အေတြ့အႀကံဳ

ကြၽန္ေတာ္ရဲ႕ျဖတ္သန္းခဲ့တဲ့ ဘ၀အေတြ႕အႀကံဳဆိုရင္ အ႒မတန္းေက်ာင္းသားဘ၀က စၿပီးေျပာခ်င္ပါ တယ္။ အဲဒီရႇစ္တန္းေက်ာင္းသားဘ၀ကို ကြၽန္ေတာ္က သံုးႏႇစ္ေနခဲ့တာပါ။ ပထမႏႇစ္က ကြၽန္ေတာ္ညံ့လို့ ဒုတိယႏႇစ္ကေတာ့ ကြၽန္ေတာ့္ဘက္က ႀကိဳးစားေနပါလ်က္ စာေမးပြဲက်တယ္။ အဲဒီလိုဆိုေတာ့ ကြၽန္ေတာ္စိတ္ဓာတ္ေတာ္ေတာ္ က်သြားတယ္။  ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္လည္း  စိတ္မေကာင္းျဖစ္သြားတယ္။ အဲဒီမႇာေက်းဇူးတင္ရမႇာက ကြၽန္ေတာ့္အေဖေျပာခဲ့တဲ့စကား တစ္ခြန္း ပါပဲ။ ေရေႏြးအိုးတစ္လံုးဆူဖို့အတြက္ အပူခ်ိန္ဘယ္ေလာက္လိုလဲဆိုျပီး ကြၽန္ေတာ့္အေဖက ေမးခဲ့တယ္။ အဲဒီအခါမႇာ ကြၽန္ေတာ္က လိုအပ္တဲ့ အပူခ်ိန္လုိ့ ေျပာခဲ့ပါတယ္။ ေနာက္ထပ္ျပီး ကြၽန္ေတာ့္အေဖက လိုအပ္တဲ့အပူခ်ိန္ေအာက္ ၁၀ ဒီဂရီ ေလာက္ ေလ်ာ့ေနရင္  ေရေႏြးဆူႏိုင္ပါ့မလားဆိုျပီး ေမးခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီေတာ့ ကြၽန္ ေတာ္ကလည္း အေငြ႕ပဲထြက္မယ္ ေရပလံုစီထျပီးေရေႏြးကဆူမႇာ မဟုတ္ပါဘူးလို့ ျပန္ေျဖခဲ့ပါတယ္။ ဒီအခါမႇ ကြၽန္ေတာ့္အေဖက မင္းဘက္က ၾကိဳးစားတာ ၉၉.၉၉ ရာခိုင္ႏႈန္းပဲရႇိတဲ့အခါ လိုေနတဲ့ ၀၀.၀၁ ရာခိုင္ႏႈန္းကို ဟိုဘက္က မျဖည့္ ဆည္းေပးႏိုင္ဘူး၊ မင္းဘက္ကေနျပီး စတင္ကတည္းက ၁၂၀ ေလာက္ကို မႇန္းထားမႇ ေအာင္ျမင္မႇာလို့ေျပာခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီအခါမႇ ကြၽန္ေတာ့္ဘက္ကျပန္ျပီး ၾကိဳးစားျဖစ္ခဲ့တယ္။ အဲဒီမႇာပဲ ပိုဆိုးတာက အေဖနဲ့အေမရဲ႕ အိမ္ ေထာင္ေရး အဆင္မေျပျဖစ္ခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီအခါမႇာ ဘာေတြ့ရလဲဆိုေတာ့ အိမ္ကလည္းႏိုင္ငံေတာ္ကေပးထားတဲ့အိမ္၊အသံုးအေဆာင္ကလည္းႏိုင္ငံေတာ္က ေပးထားတာျဖစ္တဲ့ ျပန္အပ္ရတဲ့အခါမႇာ အိမ္ကေျခာက္ေသြ႕လာတယ္။ အရင္ကေပါင္းသင္းေနတဲ့သူငယ္ခ်င္း မိတ္ေဆြ ေတြက တျဖည္းျဖည္း ဖယ္သြားၾကတယ္။ အဲဒီအခါမႇာ စဥ္းစားျဖစ္တာက တကယ္တမ္း ကိုယ့္အနားမႇာရႇိတာ ဘယ္သူမႇယူလို့မရပဲ ကိုယ္ပိုင္ဆိုင္ၿပီး ျပန္ေပး လို့ရတာက ပညာနဲ့အေတြ႕အႀကံဳပဲျဖစ္တယ္ဆိုတာကို  ကြၽန္ေတာ္ သိလိုက္ပါတယ္။ အဲဒီကစၿပီး ႀကိဳးစားခဲ့တာျဖစ္ပါတယ္။ ေနာက္ပိုင္းမႇာ ဆယ္တန္းေအာင္ေတာ့ စီးပြား ေရးတကၠသိုလ္တက္ျပီးေတာ့ Master  ဆက္တက္ခဲ့ပါတယ္။ ေနာက္ထပ္လည္း ႏိုင္ငံျခားက ဒီပလိုမာေတြ တက္ေရာက္ျပီးစီးခဲ့ပါတယ္။

လုပ္ကိုင္ခဲ႕တဲ႕ လုပ္ငန္းအေတြ့အႀကံဳ

လုပ္ကိုင္ခဲ့တဲ့လုပ္ငန္းေတြကေတာ့ ပထမဦးဆံုး ကြၽန္ေတာ္က လက္ဖက္ရည္ဆိုင္ကို သူငယ္ခ်င္းေတြနဲ့ေပါင္းျပီး ဖြင့္ခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီမႇာလည္း လူမႈဆက္ဆံေရးပညာ၊ အရိပ္အကဲၾကည့္တဲ့ပညာေတြ ရခဲ့တယ္။ အဲဒီေနာက္မႇာ ေလေဘး (ေဘထုတ္-အေဟာင္းထည္) သည္ဆက္ၿပီးေတာ့ လုပ္ခဲ့ပါတယ္။  အဲဒီအခါက်ေတာ့  အေျပာအဆို ေရာင္း၀ယ္ တဲ့ပံုစံေတြ လူေတြရဲ႕ စ႐ိုက္လကၡဏာေတြကို  ၾကည့္တတ္ လာခဲ့ပါတယ္။ ဘယ္လိုပံုစံေတြနဲ့ ေရာင္း၀ယ္ရတယ္ဆိုတာ သိလာခဲ့ပါတယ္။ ေနာက္ပိုင္းမႇာစီးပြားေရးကို တကယ္စိတ္ ၀င္စားေအာင္ လုပ္ေဆာင္ေပးခဲ့တာက ေလလံျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေတြက ေက်ာင္းတက္ ရင္းလုပ္ခဲ့တဲ့အ လုပ္ေတြပါ။ ေနာက္ ပိုင္းမႇာကမာၻေက်ာ္ေၾကာ္ျငာကုမၸဏီျဖစ္တဲ့ (McCann-Erickson Advertising Agency)  ကုမၸဏီမႇာ အလုပ္၀င္ခဲ့ၿပီး အဲဒီမႇာ Nestle Account ကို ကိုင္ရတယ္။ Milo Brand  ကို ျမန္မာႏိုင္ငံမႇာစျပီး ေစ်းကြက္၀င္ေအာင္ ထိုးေဖာက္ေပးခဲ့ တယ္။ အဲဒီေနာက္မႇာေတာ့ Unilever Product  ေတြကို ၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္ေပးခဲ့တယ္။ အဲဒီကမႇတစ္ဆင့္ Commodity Futures Trading  စေတာ့စ္အိတ္ခ်ိန္းကုမၸဏီ တစ္ခုမႇာ ၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္ခဲ့ပါတယ္။

၁၉၉၀ ေနာက္ပိုင္းလုပ္ကိုင္ျဖစ္တဲ႕လုပ္ငန္းေတြ

၁၉၉၀ ျပည့္ႏႇစ္ေနာက္ပိုင္း က်ေတာ့ Myanmar Brewery  Ltd (MBL) မႇာMarketing Assistant    အျဖစ္၀င္ေရာက္ လုပ္ကိုင္ခဲ့တယ္။ အဲဒီကုမၸဏီမႇာ Brand  Executive  အျဖစ္နဲ့Myanmar Beer Brand  ကို အရသာပိုင္း အေရာင္းပိုင္း ဒီဇိုင္းကစၿပီး စမ္းသပ္အေကာင္အထည္ေဖာ္ ခဲ့ပါတယ္။ ထိုးေဖာက္ေပးခဲ့တဲ့အတြက္ ဒီကေန့မႇာ ျမန္မာ စည္ဘီယာဆိုျပီး ေပၚေပါက္လာေအာင္ လုပ္ေဆာင္ေပးခဲ့ရ တာက အမႇတ္ရစရာျဖစ္ပါတယ္။ အဲဒီေနာက္ေတာ့ ျမန္မာ စည္ဘီယာဆိုင္ေတြ ေပၚေပါက္လာမယ့္ အေၾကာင္းအရင္း တစ္ခုကို ရႇာေတြ႕ခဲ့ပါတယ္။ ဒါက ဘာလဲဆိုေတာ့ လက္ ဘက္ရည္ဆိုင္လို ဖြင့္ၾကည့္ရင္ ေအာင္ျမင္မယ္လို့ ယူဆတဲ့ အတြက္လုပ္ျဖစ္ခဲ့တာ ဒိကေန့မႇာဆိုရင္ ျမန္မာစည္ဘီယာ ဆိုင္ေတြ အမ်ားႀကီးျဖစ္ေနပါျပီ။ ဒီလိုနဲ့ပဲ MBL  မႇာ ရာထူး တစ္ဆင့္စီတက္ရင္း  Sales Director   ထိ တာ၀န္ ယူေဆာင္ရြက္ခဲ့ပါတယ္။  အဲဒီကေနဆက္ၿပီးေတာ့ စင္ကာ ပူမႇာရႇိတဲ့ Asia Pacific Breweries Ltd  မႇာ Project Manager    အျဖစ္ ႏႇစ္ႏႇစ္တာ၀န္ထမ္းေဆာင္ခဲ့ျပီး ၂၀၁၀ ျပည့္ႏႇစ္မႇာ ျမန္မာႏိုင္ငံကိုျပန္လာျပီး  Project Director    အျဖစ္ 100Plus Isotonic Drank    ကို တာ၀န္ယူလုပ္ကိုင္ ခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီမႇာပဲတစ္ဆက္တည္း (MBL) Commercial Director   အျဖစ္ပါ ပူးတြဲျပီး တာ၀န္ယူ ခဲ့ပါတယ္။ ေနာက္တစ္ခု ထပ္ေတြ႕တာကေတာ့ ဒီကေန့ ျမန္မာႏိုင္ငံမႇာ Skilled Labour    ေတြရႇားပါးလာတာကို ေတြ႕ရပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္  ဒီကေန့လူငယ္ေတြအတြက္ ေစ်းကြက္နဲ့ ပတ္ သက္တာေတြ သိေစဖို့ရည္ရြယ္ျပီးေတာ့ PMA ဆိုတဲ့ Professional Marketers Association  သင္တန္းေက်ာင္း ကို တည္ေထာင္ဖြင့္လႇစ္ခဲ့ပါတယ္။ အဲဒီမႇာလည္း ေဟာေျပာ ပြဲေတြလုပ္ေပးတယ္၊ ႏိုင္ငံျခားပညာရႇင္ေတြေခၚျပီး ေဆြးေႏြး ပြဲေတြ လုပ္ေပးပါတယ္။ ေနာက္ထပ္လည္း ပဥၥ၀တီ FM  နဲ့Mandalay FM မႇာ လည္း အပတ္စဥ္ အေမးအေျဖက႑ကိုလုပ္ေပးေနပါတယ္။ ယခုလက္ရႇိလည္း အေျပာင္းအလဲနဲ့ အေတြ႕အႀကံဳ လိုခ်င္ တာေၾကာင့္ Ooredoo ဆက္သြယ္ေရး ေအာ္ပေရတာ ကုမၸဏီမႇာ National Sales Director  အေနနဲ့ တာ၀န္ယူ လုပ္ကိုင္ေနပါတယ္။

စံနမူနာထားေလးစားရတဲ႕ ပုဂၢိဳလ္ေတြ

ကြၽန္ေတာ့္အေနနဲ့ ဗုဒၶဘာသာဆိုေတာ့ စံအထားရဆံုး ပုဂၢိဳလ္ျပပါဆိုရင္ ေဂါတမဗုဒၶျမတ္စြာဘုရားကို ျပရမႇာျဖစ္ ပါတယ္။ ဗုဒၶရဲ႕အဆံုးအမကို ကြၽန္ေတာ္က Philosophy  တစ္ခုအေနနဲ့ ေလ့လာတာျဖစ္ပါတယ္။ တကယ္တမ္း ေလ့ လာၾကည့္ရင္လည္း Buddhism Philosophy  မႇာ လက္ ေတြ႕ဘ၀ေတြနဲ့ကိုက္ညီမႈေတြ၊ လြတ္ထြက္မသြားတာ ေတြ ကိုေတြ႕ရပါတယ္။ အတုယူသင့္တာက ပါရမီျဖည့္တဲ့ ေနရာ ေတြမႇာ တစိုက္မတ္မတ္နဲ့ ဇြဲရႇိတာကို ေတြ့ရတယ္။ ပိုၿပီး ေတာ့ေလးစားစရာေကာင္းတာက ဘုရားျဖစ္ေတာ့လည္း မနားမေနတရားေတြေဟာတယ္ နည္းစနစ္ေတြကိုလည္း တစ္ဆင့္ခ်င္းစီေဟာျပတယ္။  အခ်ိန္တိုတိုနဲ့လည္း သက္ တမ္းမကုန္ခဲ့ပါဘူး။ ေနာက္ထပ္ၿပီး ေလးစားတာကေတာ့  ဂႏၶီနဲ့ဗိုလ္ခ်ဳပ္ေအာင္ဆန္းတို့ ျဖစ္ပါတယ္။ ေလးစားပံုခ်င္း ေတာ့ ကြာျခားပါတယ္။ ဂႏၶီကိုေတာ့ သူ့ရဲ႕အေတြးအေခၚ၊ သည္းခံႏိုင္မႈစြမ္းရည္ေတြကို ေလးစားတာျဖစ္ပါတယ္။ ဗိုလ္ ခ်ဳပ္ကိုေလးစားတာက ျပတ္သားတဲ့အေတြးအေခၚ ျပည္သူ ေတြအတြက္ဆိုရင္ အခုမေကာင္းေသးေပမဲ့ ေနာင္ေကာင္း လာမယ္ဆိုရင္ ရဲရဲ၀့ံ၀ံ့ ဆံုးျဖတ္ေျပာင္းလဲရဲတဲ့ သတၲိကိုေလး စားရပါတယ္။ ဘယ္သူကေျပာမႇာ ဘယ္သူက သမုတ္မႇာ စတာေတြကိုဂ႐ုမစိုက္ဘူး။ ဟန္ေဆာင္တာမရႇိဘူး မာန လည္းမထားတတ္ဘူး။ ၀န္ႀကီးခ်ဳပ္ျဖစ္ေနတာေတာင္ ကား ပ်က္ေတာ့ ကားဆင္းတြန္းတာ ေတြ႕ရတဲ့အတြက္ အင္မတန္ ေလးစားမိတာျဖစ္ပါတယ္။ စီးပြားေရးနဲ့ ပတ္သက္ၿပီး အားက် အတုယူရတာကေတာ့Bill Gates နဲ႔ Steve Jobsန႔ဲ  Jack Welch  တို့ျဖစ္ပါတယ္။ သူတို့ကိုလည္း ေလးစားပံုအေနအထားခ်င္း ကြာပါတယ္။

စာအုပ္စာေပစိတ္၀င္စားျဖစ္ပံု

ကြၽန္ေတာ္ဘ၀မႇာ စာအုပ္စာေပေတြကို ဖတ္ျဖစ္ေအာင္ လုပ္ေပးခဲ့တာက ကြၽန္ေတာ့္အေဖေက်းဇူးျဖစ္ပါတယ္။ အ ေဖ့ဆီမႇာက အသိုင္းအ၀ိုင္းသံုးခု ျဖစ္ေနပါတယ္။ စစ္တပ္ ကေနထြက္ထားတဲ့အတြက္ စစ္တပ္ အသိုင္းအ၀ိုင္းနဲ့လည္း ေတြ႕ရတယ္။ အဲဒီေနာက္မႇာ ဌာနဆိုင္ရာ၀န္ထမ္းလုပ္ေတာ့ အစိုးရအရာရႇိေတြနဲ့ေတြ႕ဖူးတယ္။ အဲဒီမႇာ ထူးျခားတာက ကိုယ္က လူငယ္ဆိုေတာ့ လူၾကီးေတြက သိပ္ျပီးေနရာမေပးၾက ဘူး။ မင္းမသိပါဘူး မင္းနားမလည္ပါဘူးဆိုျပီး ေျပာၾကပါ တယ္။ ဒါေပမဲ့ ေနာက္ဆံုးေတြ႕ရတဲ့ အေဖ့မိတ္ေဆြစာေရး ဆရာေတြက ဒီလိုပံုစံမ်ဳိးမရႇိဘူး။ စဥ္းစားတတ္ေအာင္ ေနရာ ေပးတယ္၊ တစ္တန္းထဲထားတယ္။ ဥပမာ-စကား၀ိုင္းမႇာ ဆိုရင္ ‘မင္းေရာစဥ္းစားၾကည့္ကြာ’ ဆိုတဲ့စကားလံုးေတြသံုး ၾကတယ္။ ေျပာခ်င္တာကေတာ့ လူငယ္တစ္ေယာက္ကို လည္း လူရာသြင္းအေလးထားတယ္ဆိုတဲ့ စာေရးဆရာ ေတြရဲ႕ စိတ္ထားေတြကို အဲဒီကတည္းက ေလးစားခဲ့တာ ျဖစ္ပါတယ္။ အဲဒီကေနျပီးေတာ့မႇ စာေပကို ေလ့လာျဖစ္ လာတယ္။ ထူးျခားတဲ့ေနာက္တစ္ခ်က္က စာေရးဆရာေတြဟာ ကြၽန္ေတာ့္အေမနဲ့ေတြ႕ရင္ ကုန္ေစ်းႏႈန္းအေၾကာင္း ဘုရားအ ေၾကာင္း တရားအေၾကာင္းေျပာတယ္။ အေဖနဲ့ေတြ႕ရင္ ႏိုင္ငံ ေရးအေျခအေန၊ တိုင္းျပည္တိုးတက္ေရး အေျခအေနေတြ ေျပာတယ္။ ကြၽန္ေတာ္နဲ့ေတြ႕တဲ့အခါဆိုရင္လည္း ရည္းစား အေၾကာင္းေတြ ရည္းစားဘယ္လိုထားရတာေတြကို ဟာသ ေတြနဲ့ ေျပာတတ္ၾကတယ္။

ဖတ္ျဖစ္တဲ႕စာအုပ္စာေပေတြ

စာေရးဆရာျဖစ္ခ်င္တဲ့ စိတ္၀င္လာျပီး ကြၽန္ေတာ့္အေဖကို ေျပာျပေတာ့ ကြၽန္ေတာ့္ကို ဘာသာေရးနဲ့ႏိုင္ငံေရး စာအုပ္ ေတြ စာအုပ္ေတြကို စျပီး ဖတ္ခိုင္းခဲ့ပါတယ္။ ေနာက္ပိုင္းမႇ သိရတာက အဲဒီလုိပ်င္းစရာေကာင္းတဲ့ စာအုပ္ေတြကို ဖတ္တတ္လာရင္ တျခားစာအုပ္ေတြဖတ္ရမႇာ မပ်င္းေတာ့ ဘူးဆိုတာပါပဲ။ အဲဒီကစျပီး သိုင္းစာအုပ္ေတြ၊ ဘာသာျပန္ စာအုပ္ေတြ ဖတ္တယ္။ ဆရာေအာင္သင္းစာအုပ္ေတြနဲ့ Biography စာအုပ္ေတြ၊ လူေတြရဲ႕အဆိုအမိန့္စာအုပ္ေတြကို ဖတ္တယ္။ စီးပြားေရးနဲ့ပတ္သက္တဲ့စာအုပ္၊ စီမံခန့္ခြဲမႈေတြ နဲ့ပတ္သက္တဲ့စာအုပ္ေတြကို ခုေနာက္ပိုင္း ပိုၿပီးဖတ္ျဖစ္ လာပါတယ္။ အဲဒီမႇာ ထူးျခားတာရႇိပါေသးတယ္။ DVD ၾကည့္တာပါ။ DVD ၾကည့္ရင္ ႐ိုး႐ိုးမၾကည့္ဘဲ အဂၤလိပ္ စာတန္းထိုးတဲ့ကားေတြပဲ ၾကည့္တယ္။ ကိုသိခ်င္တဲ့ စာသားမႇတ္ထားခ်င္တဲ့စာသားပါရင္ ခဏရပ္ျပီး မႇတ္ထား တယ္၊ ျပီးရင္အဓိပၸါယ္ျပန္ရႇာတယ္။ အဲတာကေတာ့ ကြၽန္ ေတာ့္ရဲ႕ ထူးျခားခ်က္ပါပဲ။ အဲဒါေၾကာင့္ ဒီေန့မႇာ ကြၽန္ ေတာ္ၾကည့္ခဲ့တာ ႐ုပ္ရႇင္ကားေပါင္း ၇,၀၀၀ ေက်ာ္ ေလာက္ေတာ့ ရႇိမယ္ထင္ပါတယ္။

လုပ္ငန္းခြင္ေျပာင္းေရႊ့မႈအေပၚ ႀကံဳရတဲ႕အခက္အခဲ

အခက္အခဲေတြေတာ့ရႇိပါတယ္။ ႐ံုးတိုင္း႐ံုးတိုင္းမႇာ  Office Politics    ရႇိပါတယ္။ အဓိကက ကိုယ့္ရဲ႕အလုပ္ကို ပိုင္ႏိုင္ ဖို့ပဲလိုပါတယ္။ ဒါေပမယ့္လည္း တစ္ေနရာတည္းမႇာၾကာ ၾကာေနရင္ မေကာင္းပါဘူး။ ကိုယ္ကြၽမ္းက်င္တဲ့   အလုပ္တစ္ ခုမႇာပဲထိုင္ၿပီးေရရႇည္လုပ္ေနရင္ၾကာေတာ့  ပ်င္းရိသြားတတ္ ပါတယ္။ သူကတစ္ေနရာတည္းမႇာပဲ ေတာ္ေနျပီး တစ္ဖက္မႇာ အားနည္းတတ္ပါတယ္။ အဲဒါကတကယ့္ အခက္အခဲျဖစ္ ပါတယ္။ လူေတြနဲ့ အံ၀င္ခြင္က်မေနတတ္ဘဲ ျဖစ္ေနပါ လိမ့္မယ္။ အဲဒီအခါမႇာကိုယ္က သူမ်ားေနာက္ကိုေရာက္သြား တတ္ပါတယ္။  လူအမ်ဳိးမ်ဳိးေတြ႕ရမယ္ အေၾကာင္းအမ်ဳိးမ်ဳိး သိရတယ္။ အဓိကကေတာ့ ကိုယ္တိုင္ပဲျဖစ္ပါတယ္။ ကြၽန္ ေတာ့္အေနနဲ့ကေတာ့ ပထမသံုးလမႇာ သင္ယူတယ္၊ ဒုတိယ  သံုးလမႇာ ပါ၀င္ေဆြးေႏြးတယ္၊ တတိယသံုးလဆိုရင္ ဦးေဆာင္ ႏိုင္ရမယ္လို့ သတ္မႇတ္ထားတဲ့အတြက္ အဆင္ေျပေျပနဲ့ျဖစ္ သြားပါတယ္။

ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီေတြမႇာ ၀င္ေရာက္လုပ္ကိုင္မယ္႕ လူငယ္ေတြ အတြက္ ၾကိဳတင္ျပင္ဆင္ထားသင္႕ပံု

ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီေတြက ျမန္မာကုမၸဏီနဲ့ မတူပါဘူး။ ျမန္မာ ကုမၸဏီအခ်ဳိ႕မႇာက သူေဌးမ်က္ႏႇာၾကည့္ရတယ္။ သူေဌးကိုပဲ လုၿပီးဖားေနရတယ္။ ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီေတြက ဒါမ်ဳိးေတြ မရႇိပါဘူး။ သက္ဆိုင္ရာ တာ ၀န္ေတြေပးထားပါတယ္။ စနစ္ တက်ရႇိတာေတြကို ေတြ႕ရပါတယ္။ အခုလုပ္ေနတဲ့ ကုမၸဏီမႇာ ဆိုရင္ ႏိုင္ငံေပါင္း ၄၅ ႏိုင္ငံက ႏိုင္ငံသားေပါင္း ၈၀၀ ေက်ာ္ ရႇိပါတယ္။ သူတို့မႇာထူးျခားခ်က္က ဘာလဲဆိုေတာ့ CEO ကေန ေအာက္ဆံုးအဆင့္အထိ စားပြဲတစ္လံုးထိုင္ခံု တစ္ခု၊ ကြန္ပ်ဴတာတစ္လံုးရႇိတယ္။  ကာျခားထားတာမ်ဳိးေတြ မရႇိ ဘူး။ မလိုလားအပ္တာေတြ မရႇိေတာ့ဘူး။ ငါဘာေကာင္လဲ ဆိုတာလည္း ေျပာေနစရာမ လိုေတာ့ဘူး ျဖစ္ပါတယ္။ ျပစရာဘာေတြရႇိလာလည္းဆိုေတာ့ အလုပ္ပဲရႇိေတာ့တာကို ေတြ႕ရပါတယ္။ သတိထားရမႇာက ႏိုင္ငံျခားလုပ္ငန္းရႇင္ဆို ျပီး ေအာက္ကေနစရာ အားငယ္စရာမလိုဘူး။ သူတို့မႇာက နည္းပညာေတြ ရင္းႏႇီးျမႇဳပ္ႏႇံမႈေတြရႇိေပမယ့္လည္း ကိုယ့္မႇာ ကလည္း ဒီကလူေတြ အေၾကာင္းကိုသိတယ္၊ ဒီႏိုင္ငံရဲ႕ ေစ်း ကြက္ကိုသိတယ္၊ ဒီႏိုင္ငံရဲ႕အေျခအေနအရပ္ရပ္ကို သိတယ္။ ဒါေၾကာင့္ ေၾကာက္ေန စရာမလိုပါဘူး။ ႏိုင္ငံ၊ လူမ်ဳိး၊ ဘာသာ၊ ယဥ္ေက်းမႈနဲ့ ပတ္သက္ရင္ လုပ္ေဆာင္ဖို့အတြက္ အဆင္မ ေျပတာေတြကို ပြင့္ပြင့္လင္းလင္း ေျပာရဲရမႇာပါ။ ဒါကိုလည္း သူတို့က အျပစ္ျမင္မႇာမဟုတ္ပါဘူး။ ေနာက္ထပ္ျပီး လူငယ္ ေတြမႇာ သတိထားရမယ့္အရာေတြက တခ်ဳိ႕ဆိုရင္ ေက်ာင္း ၿပီးလာလို့ လုပ္ငန္းခြင္၀င္ေတာ့လည္း သင္ေပးတာကို ေစာင့္ ၾကတယ္။ ႏိုင္ငံျခားကုမၸဏီေတြမႇာက အလုပ္၀င္ၿပီဆိုက တည္းက ဘာတစ္ခု မႇသင္ေပးတာမရႇိဘူး။    ဘယ္သူေတြကမႇ မင္းကဒီမႇာထိုင္ပါ၊ ဒီအလုပ္လုပ္ပါလို့မေျပာပါဘူး။ ကိုယ္ နဲ့ သင့္ေလ်ာ္လိုက္ဖက္တဲ့ ကိုက္ညီတဲ့အလုပ္ကို ရႇာႀကံျပီး လုပ္ေဆာင္ရမႇာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္ လူငယ္ေတြကို ေျပာခ်င္တာက ေက်ာင္းပညာေရးအျပင္ ျပင္ပဗဟုသုတ ေတြကိုပါ ေလ့လာေစခ်င္ပါတယ္။ လုပ္ငန္းခြင္၀င္ေရာက္တဲ့ အခါ လုပ္ကိုင္ရမယ့္အေၾကာင္းအရာေတြကို ႀကိဳၿပီးေလ့လာ ထားေစခ်င္ပါတယ္။  ေနာက္တစ္ခုက လူငယ္ေတြမႇာ ကိုယ္ စီးတဲ့ျမင္းက အထီးလားအမလား သိေစခ်င္တယ္။  ကိုယ္ ေရြးထားတဲ့ Career ကို သိေနဖို့လိုပါတယ္။  ကိုယ္တကယ္ ျဖစ္ခ်င္တာက Marketing လား၊ ဒါမႇမဟုတ္ Marketing သမားေတြက အျပင္ထြက္ေနရတယ္၊ ေက်ာ့ေက်ာ့ေမာ့ေမာ့ ေနရတာကိုၾကည့္ျပီး Marketing လုပ္ခ်င္တာလား ခြဲျခား သိဖို့လိုပါတယ္။ အဲဒီလိုမႇမဟုတ္ရင္ အလုပ္ေတြေျပာင္း ရင္းနဲ့ပဲ ဘာမႇျဖစ္မလာပဲ ျဖစ္ေနပါလိမ့္မယ္။

Sales Professional   တစ္ေယာက္ရဲ့ ခံယူခ်က္

Sales ပဲျဖစ္ျဖစ္ Marketing ပဲျဖစ္ျဖစ္ ေရာင္းဖို့အတြက္ လုပ္ေနၾကတာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ ေရာင္းဖို့တစ္ခုတည္း မၾကည့္ဘဲ Customer ရဲ႕လိုအပ္ခ်က္ကိုလည္း ထည့္ျပီး စဥ္းစားဖို့ လိုပါတယ္။ အဓိက အခ်က္ေတြကေတာ့ ကိုယ့္ လူကိုသိေအာင္လုပ္ပါ။ ေရာင္းရမယ့္ Product ကို သိ    ေအာင္လုပ္ပါ။ ကိုယ္ေျပာဆိုဆက္ဆံရမယ့္ အခ်ိန္ေနရာ အေၾကာင္းအရာကို သိေအာင္လုပ္ပါ။ ကိုယ့္ရဲ႕ Competitor ကို သိေအာင္လုပ္ပါ။ Presentation ေတြအတြက္ လံုေလာက္တဲ့အခ်ိန္ကို ရယူပါ။ Closing ကိုလည္း ေသခ်ာ ေအာင္ လုပ္ေဆာင္ေပးဖို့ လိုပါတယ္။  ဒီအခ်က္ေတြျပည့္စံု ရင္ေတာ့ အဆင္ေျပေခ်ာ့ေမြ့ေနမႇာပါပဲ။

ေမ်ာ္လင္႕ထားတဲ႕ Lifestyle

တကယ္တမ္းေျပာရရင္ တကၠသိုလ္တစ္ခုမႇာ ပါေမာကၡ လုပ္ခ်င္တာ ျဖစ္ပါတယ္။ အားလံုးကို ကြၽန္ေတာ့္ဘက္ကေန ျဖစ္ေစခ်င္တာက ပညာသင္ျပီးလို့ လုပ္ငန္းခြင္၀င္တဲ့အခါမႇာ လည္း အဲဒီလုပ္ငန္းခြင္က အဆင္သင့္ျပန္သင္စရာ မလို ေအာင္ ကိုယ့္အိမ္လိုျဖစ္ေနေစခ်င္တာပါ။ တကၠသိုလ္တစ္ခုတည္ေထာင္ခ်င္တာပဲျဖစ္ပါတယ္။ စာသင္႐ံုသက္သက္ မဟုတ္ဘဲ လူမႈပတ္၀န္းက်င္ရဲ႕ အေရးၾကီးတဲ့အေၾကာင္းအရာ ေတြ ပညာရပ္ေတြကိုပါ တြဲဖက္ျပီးသင္ၾကားေပးတာမ်ဳိး ေတြ ျဖစ္ေစခ်င္ပါတယ္။ ကိုယ္တိုင္လည္းစာသင္ အားလပ္ တဲ့အခ်ိန္မႇာ စာေပေဟာေျပာပြဲေတြ လုပ္ျပီး စာအုပ္စာေပေတြ ေရးခ်င္ပါတယ္။

မင္းသစၥာ