Social Media သုံးတာေၾကာင့္ ကုိယ့္ Professional Life ကုိ မထိခုိက္ေစခ်င္ရင္ လုိက္နာသင့္တာေတြ

ဒီေန႔ေခတ္မႇာ ကမၻာေပၚမႇာရႇိတဲ့ လူဦးေရရဲ႕ ၇၁ ရာခုိင္ႏႈန္းေလာက္က Social Media ကုိ ေန႔စဥ္အသုံးျပဳေနၾကပါၿပီ။ ဒီကိန္းဂဏန္းေတြထက္ပုိၿပီး တုန္လႈပ္ဖုိ႔ေကာင္းတာက အေမရိကန္ႏုိင္ငံမႇာ ျပဳလုပ္ခဲ့တဲ့ စစ္တမ္းတစ္ခုမႇာ ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ သုံးပုံတစ္ပုံေလာက္က အလုပ္ခ်ိန္အတြင္းမႇာ အနည္းဆုံးတစ္နာရီေလာက္ Social Media ကုိ အသုံးျပဳေနၾကတယ္လုိ႔ ထုတ္ျပန္ထားတာပါ။ ဒီသုေတသနမႇာပဲ ၀န္ထမ္းေတြရဲ႕ ေလးပုံတစ္ပုံေလာက္ဟာ လုပ္ငန္းရႇင္က လုပ္ငန္းခြင္မႇာ Social Media အသုံးျပဳခြင့္ကုိ ပိတ္ပင္လုိက္ရင္ အလုပ္မလုပ္ဘဲ ေနၾကတယ္လုိ႔ ထုတ္ျပန္ထားပါတယ္

လုပ္ငန္းရႇင္ေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားဟာ ၀န္ထမ္းေတြ Social Media သုံးတာေၾကာင့္ သူတုိ႔ရဲ႕ အလုပ္လုပ္ႏုိင္စြမ္းေတြ က်ဆင္းသြားမႇာကုိ စုိးရိမ္ၾကေပမယ့္ တစ္ဖက္ကေနလည္း Social Media  သုံးတာေၾကာင့္ ရလာတဲ့ စီးပြားေရးအခြင့္အလမ္းေတြကုိ လက္မလႊတ္ႏုိင္ၾကဘဲ ျဖစ္ေနၾကပါတယ္။ လုပ္ငန္းေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားဟာ အခုအခါမႇာ လုပ္ငန္းခြင္မႇာ လုိက္နာရမယ့္ Social Media အသုံးျပဳမႈဆုိင္ရာ မူ၀ါဒေတြကုိ ခ်မႇတ္ထားၾကပါတယ္။ Social Media သုံးတာေၾကာင့္ Professional Life ကုိ မထိခုိက္ေစဖုိ႔ ကုမၸဏီေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားက သတ္မႇတ္ထားတဲ့ Social  Media ဆုိင္ရာက်င့္၀တ္ေတြကုိ ေဖာ္ျပေပးလုိက္ပါတယ္။

– ကုမၸဏီရဲ႕ အေလ့အထ၊ မူ၀ါဒနဲ႔ ယဥ္ေက်းမႈကုိ နားလည္ပါ

၀န္ထမ္းေတြအေနနဲ႔ လုပ္ငန္းခြင္တစ္ခုကုိ ၀င္တဲ့အခါမႇာ အရင္ဆုံး အဲဒီအလုပ္ရဲ႕ Social  Media  သုံးတာနဲ႔ပတ္သက္တဲ့ စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းေတြကုိ ေလ့လာထားသင့္ပါတယ္။ ကုမၸဏီက ခြင့္မျပဳတဲ့ အေၾကာင္းအရာ တစ္ခုခုကုိ Social  Media  ေပၚတင္လုိက္တာဟာ လုပ္ငန္းအတြက္ေရာ ကုိယ့္အတြက္ပါမေကာင္းသလုိ မသိလုိ႔လုပ္လုိက္မိတာဆုိၿပီး ေရႇာင္လႊဲလုိ႔လည္း မရပါဘူး။ အလုပ္ရႇင္ေတြအေနနဲ႔လည္း အသစ္၀င္လာတဲ့ ၀န္ထမ္းတုိင္းကုိ Social  Media အသုံးျပဳရာမႇာ လုိက္နာရမယ့္ စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းေတြကုိ ႀကိဳတင္ေျပာျပထားသင့္ပါတယ္။ ႏုိင္ငံတကာ ကုမၸဏီတခ်ဳိ႕ကေတာ့ ၀န္ထမ္းေတြ Social  Media ေပၚ ေရးတင္တာေတြနဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး ပုံမႇန္ေစာင့္ၾကည့္ေနေလ့ရႇိပါတယ္။

Social Media အသုံးျပဳမႈနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး ကုမၸဏီတစ္ခုခ်င္းစီရဲ႕ စည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းေတြက မတူၾကေပမယ့္ ေယဘုယ်အေနနဲ႔ေတာ့ လုပ္ငန္းခြင္၊ ဒါမႇမဟုတ္ လုပ္ေဖာ္ကုိင္ဖက္တစ္ေယာက္အေၾကာင္း အတင္းေျပာတာမ်ဳိးကုိ Social Media ေပၚေရးတင္တာမ်ဳိးကုိေတာ့ လုပ္ငန္းတုိင္းက ျပင္းျပင္းထန္ထန္ ကန္႔ကြက္ထားၾကပါတယ္။

– အေၾကာင္းအရာတစ္ခုခုကုိ Social Media ေပၚ ေရးမတင္ခင္ ျပန္စဥ္းစားပါ

ကုိယ့္ရဲ႕ Social Media Account ကုိ Personal Account နဲ႔ Professional Account ဆုိၿပီး သတ္သတ္စီခြဲသုံးေနေပမယ့္ ကုိယ္မသိလုိက္ဘဲ Personal Account ထဲမႇာ အလုပ္ထဲက လူတစ္ေယာက္ေယာက္ရႇိေနႏုိင္သလုိ ကုိယ့္ Account ကုိ မအပ္ထားဘဲ Follow ပဲ လုပ္ထားတဲ့လူေတြလည္း ရႇိေနႏုိင္ပါတယ္။ Social Media ေပၚမႇာအမႈမဲ့၊ အမႇတ္မဲ့ တစ္ခုခု ေရးမိလုိက္တာဟာ တစ္ခ်ိန္ခ်ိန္မႇာ ဘ၀အတြက္ အေရးႀကီးတဲ့ အေျပာင္းအလဲတစ္ခုကုိေတာင္ လာထိခုိက္ေစႏုိင္တဲ့အတြက္  Social Media မႇာ အေၾကာင္းအရာတစ္ ခုခုကုိ Post မတင္ခင္၊ ဒါမႇမဟုတ္ Comment ၊ Like မေပးခင္မႇာ ျပန္စဥ္းစားၾကေစခ်င္ပါတယ္။

၂၀၁၂ ခုႏႇစ္က အေမရိကန္ႏုိင္ငံက လူငယ္အမ်ားစုကုိ ျပဳလုပ္ခဲ့တဲ့ Intel အစီရင္ခံစာမႇာ လူငယ္ဆယ္ေယာက္မႇာ ကုိးေယာက္က Social Media မႇာ သူတုိ႔အေၾကာင္းကုိ တအားႀကီးတင္ေနတယ္လုိ႔ ထုတ္ျပန္ထားပါတယ္။ Social Media မႇာ ကုိယ့္အေၾကာင္း အမ်ားႀကီးေရးတင္ထားတာေၾကာင့္ မေမွ်ာ္လင့္ထားတဲ့ ကိစၥရပ္ေတြျဖစ္လာႏုိင္ေျခ ပုိမ်ားတယ္လုိ႔ သုံးသပ္ထားတာေတြကုိလည္း ေတြ႕ရပါတယ္။

အထူးသျဖင့္ Social Media ေပၚမႇာ ကုိယ့္ရဲ႕ က်န္းမာေရးဆုိင္ရာအေျခအေနေတြ၊ ေဆးကုသမႈခံယူေနရတဲ့ အေၾကာင္းေတြ၊ ခႏၶာကုိယ္ကုိလႇစ္ဟျပေနတဲ့ Post မ်ဳိးေတြ၊ ညစ္ညမ္းဟာသေတြနဲ႔ ႏုိင္ငံေရးဆုိင္ရာအေၾကာင္းအရာေတြကုိ မတင္သင့္ပါဘူး။

– ကုိယ္တစ္ဦးတည္းသာ သိရမယ့္အေၾကာင္းအရာေတြ Social Media ေပၚ မတင္ပါနဲ႔

လုပ္ေဖာ္ကုိင္ဖက္တစ္ေယာက္ေယာက္က ကုိယ့္ကုိပုဂၢိဳလ္ေရးအရ ကုိယ္တစ္ေယာက္တည္းကုိပဲ သိေစခ်င္လုိ႔ေျပာလာတဲ့ အေၾကာင္းအရာမ်ဳိးေတြကုိ သူ႕ရဲ႕ခြင့္ျပဳခ်က္မပါဘဲ Social Media ေပၚတင္တာမ်ဳိး မျပဳလုပ္သင့္ပါဘူး။ ဒါဟာ သူ႕ရဲ႕ဂုဏ္သိကၡာကုိတင္မကဘဲ ကုိယ့္ရဲ႕ဂုဏ္သိကၡာကုိလည္း ထိခုိက္ေစႏုိင္ပါတယ္။