အလုပ္ႏုတ္ထြက္တာကို ဘယ္လုိအေကာင္းဆံုး လုပ္ေဆာင္မလဲ
ဘယ္လုိအေျခအေနမ်ဳိးမႇာပဲျဖစ္ျဖစ္ အလုပ္ထြက္တယ္ဆုိတာ မလြယ္တဲ့ကိစၥပါ။ သင္ဟာ မစားရတဲ့အမဲ သဲနဲ႔ပက္သလုိ ပရမ္းပတာလုပ္မယ္ဆုိရင္ သိပ္လြယ္ေပမယ့္ အဲဒါဟာ သင္မလုပ္သင့္ဆုံးနည္းပါပဲ။ ဒါေၾကာင့္ Richard Branson နဲ႔ Suze Orman တို႔ အပါအ၀င္ ေအာင္ျမင္သူခုနစ္ဦးက အလုပ္ထြက္ဖုိ႔ အေကာင္းဆုံး အႀကံဉာဏ္ေတြကုိ LinkedIn ကတစ္ဆင့္ ဖြင့္ဟမွ်ေ၀ေပးထားၾကပါတယ္။
Branson ဟာ သူတစ္သက္လုံး စြန္႔ဦးထြင္လုပ္ငန္းရႇင္ ျဖစ္ခဲ့တာေၾကာင့္ ''က်ဳပ္အလုပ္ထြက္ၿပီဗ်ာ'' လုိ႔ ေျပာရမယ့္ အလုပ္ရႇင္သူေဌးဆုိတာ သူ႕မႇာမရႇိခဲ့ပါဘူး။ ဒါေပမဲ့ သူတုိ႕ရဲ႕ကုိယ္ပုိင္ စြန္႔ဦးထြင္လုပ္ငန္းသစ္ေတြ လုပ္ကုိင္ဖုိ႔ သူ႕ရဲ႕ Virgin ကုမၸဏီကုိ စြန္႔ခြာတဲ့ ပင္ကုိစြမ္းရည္ျပည့္ ၀န္ထမ္းေတြရႇိပါတယ္။ သူတုိ႔ဟာ သူ႕ဆီက အဆင္ေျပစြာ ႏႈတ္ထြက္ၿပီး ဆက္လက္ေအာင္ျမင္သြားသူေတြ ရႇိတယ္လုိ႔ သူကေျပာတယ္။
''သူတုိ႔က အရင္ကုမၸဏီေတြကုိ ဆုေတာင္းေပးၾကၿပီး ထြက္သြားေပမယ့္ က်ဳပ္တုိ႔ေတြနဲ႔ မိတ္မပ်က္ပါဘူး။ အနာဂတ္မႇာ ပူးေပါင္းလုပ္ကုိင္ဖုိ႔ အခြင့္အလမ္းေတြ ရႇိလာပါလိမ့္မယ္'' လုိ႔ Virgin Group တည္ေထာင္သူ Branson က ေျပာပါတယ္။
သူေပးတဲ့အႀကံက ''သင့္ရဲ႕အေၾကာင္းျပခ်က္ကုိရႇင္းျပပါ။ သင့္အနာဂတ္စိတ္ကူးကုိ မွ်ေ၀ၿပီး အၿမဲဆက္သြယ္ဖုိ႔ အားထုတ္ပါ။ အနာဂတ္မႇာ ဘာျဖစ္လာမယ္ဆုိတာ ဘယ္သူမႇမသိပါဘူး''တဲ့။ သင္ အပင္ပန္းခံဖန္တီးခဲ့တဲ့ ဆက္ဆံေရးေတြကုိ ဆက္ထိန္းထားဖုိ႔ အေရးႀကီးပါတယ္။ မစားရတဲ့အမဲ သဲနဲ႔မပက္ခင္ စဥ္းစားဆင္ျခင္ပါ။ အျပဳသေဘာ ေဆာင္ပါ။
“သင့္လိပ္ျပာက ေရႇ႕ဆက္သြားခုိင္းရင္ သင္လုိက္နာပါ''လုိ႔ Suze က ေရးထားတယ္။ Suze ဟာ အဲဒီအသိစိတ္ေၾကာင့္ CMB မွာ ၁၃ ႏႇစ္ၾကာ အပုိင္းေပါင္း ၆၃၈ ပုိင္း လႊင့္ၿပီးေတာ့ သူ႕အစီအစဥ္ကုိ ရပ္ဆုိင္းခဲ့ပါတယ္။ ''လြန္ခဲ့တဲ့ တစ္ႏႇစ္က တစ္မိနစ္မႇာ ကြၽန္္မအိပ္ရာကႏုိးေတာ့ Suze Orman Show အစီအစဥ္ အဆုံးသတ္ဖုိ႔ အခ်ိန္တန္ၿပီဆုိတာ ကြၽန္မသိလုိက္တယ္။
ကြၽန္မ အသစ္တစ္ခုေျပာင္းလုပ္ဖုိ႔ အခ်ိန္က်မႇန္း ရင္ထဲကသိတယ္'' လုိ႔ Suze က သူ႔ရဲ႕ ဆုံးျဖတ္ခ်က္ကုိ ရႇင္းျပတယ္။
''ရႇင္ဟာ လြဲမႇားတဲ့ အေၾကာင္းရင္းေတြေၾကာင့္ အလုပ္မထြက္ဘဲ ဆက္ေနရင္ ေနာက္ဆုံး ရႇင္ထြက္ခြာတဲ့အခါ ရႇင့္စိတ္ႀကိဳက္ပုံစံအတုိင္း ျဖစ္ခ်င္မႇ ျဖစ္လိမ့္မယ္။ ႏုတ္ထြက္ဖုိ႔ လုိအပ္ေၾကာင္း ရိပ္မိတဲ့ေစ့ေဆာ္မႈေၾကာင့္ ကြၽန္မအမ်က္ထြက္ၿပီး၊ ဒါမႇမဟုတ္ ေနာင္တရၿပီး ထြက္ခြာစရာ မလုိေတာ့ဘူး'' တဲ့။
“ကြၽန္ေတာ္ျမင္တာက ႏႈတ္ထြက္တာဟာ က်႐ႈံးလုိ႔မဟုတ္ပါဘူး။ လားရာေျပာင္းလဲျခင္းသာ ျဖစ္တယ္။ လူေတြက ႏႈတ္ထြက္တာကုိ က်႐ႈံးမႈနဲ႔ တန္းတူသတ္မႇတ္လုိ႔ ကြၽန္ေတာ္က ႏႈတ္ထြက္ျခင္းအစား တစ္ပတ္လႇည့္ျခင္းလို႔ သံုးခ်င္တယ္။ ႏႈတ္ထြက္တာဟာ မဟာဗ်ဴဟာတစ္ခု၊ ဒါမႇမဟုတ္ အလုပ္တစ္ခုမႇ ႏႈတ္ထြက္တာ မဟုတ္လုိ႔ က်႐ႈံးမႈလုိ႔ သေဘာမထားသင့္ဘူး။ ကြၽန္ေတာ္တုိ႔ လုပ္သမွ်အရာတုိင္း မေအာင္ျမင္ႏုိင္ပါဘူး'' လုိ႔ Robert က ေျပာပါတယ္။ ျမႇဳပ္ကြက္ကေတာ့ သင္ဘယ္ေနရာမႇာေတာ္မႇန္း ရႇာေဖြဖုိ႔ျဖစ္ၿပီး အဲဒီအခြင့္အေရးဟာ ႏႈတ္ထြက္တဲ့အခါ မၾကာခဏ ေပၚေပါက္တတ္ပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္ အဲဒါဟာ အဆုိးထဲက အေကာင္းထြက္ျခင္း ျဖစ္တယ္၊ ပုိမုိေကာင္းမြန္တဲ့ အရာတစ္ခုဘက္ကို လႇည့္ေျပာင္းဖုိ႔ အခြင့္အေရးျဖစ္တယ္လုိ႔ သူက ဆုိပါတယ္။
“သင့္အလုပ္ႏႈတ္ထြက္စာ သြားတင္တဲ့အခါ သင့္အလုပ္ရႇင္က ေက်းဇူးျပဳၿပီး မထြက္ပါနဲ႔'' လုိ႔ ေျပာတဲ့အခါမ်ဳိး သင့္ဘ၀မႇာ ရႇိေကာင္းရႇိလိမ့္မယ္။ သူက သင့္ကုိလစာတုိးေပးၿပီး မယုံႏုိင္ဖြယ္ အခြင့္အေရးေတြနဲ႔ ပုိေကာင္းတဲ့ အထူးခံစားခြင့္ေတြေပးဖုိ႔ ကတိျပဳခ်င္ျပဳဦးမယ္။
''ကြၽန္မ သိတာကေတာ့ ရႇင္ဆက္လုပ္စရာမလုိဘူး၊ ရႇင္ထြက္ဖုိ႔ လုိတယ္လုိ႔ ေျပာပါရေစ'' လုိ႔ Careerealim ရဲ႕ စီအီးအုိကေရးတယ္။ ဘာေၾကာင့္လဲ၊ တကယ္လုိ႔ တန္ျပန္ကမ္းလႇမ္းမႈကုိ လက္ခံၿပီး သင္ဆက္လုပ္မယ္ဆုိရင္ သင့္ကုမၸဏီက သင့္ကုိဆက္မယံုေတာ့ဘူး။ သူတုိ႔ေတာင္းပန္ရေအာင္လုပ္လုိ႔ သင့္ကုိ သူတုိ႔က ၿငိဳးလိမ့္မယ္။
သင့္ရဲ႕ျပန္လည္ႏုိးထတဲ့ စိတ္ထက္သန္မႈလည္း လ်င္ျမန္စြာျပယ္သြားၿပီး ေနာက္ဆုံးမႇာ သင္ႏုတ္ထြက္သြားရပါလိမ့္မယ္။ အဲဒါဆုိ သင္ပံ့ပုိးခဲ့ၿပီး သင့္ကုိ ျငင္းပယ္တဲ့ကုမၸဏီရယ္ သင့္အလုပ္ရႇင္ရယ္ကုိ သင္နာၾကည္းရလိမ့္မယ္။ သင္ႏႈတ္ထြက္တဲ့အခါ သင္စာရိတၲေကာင္းၿပီး ေငြမက္လုိ႔ မဟုတ္ေၾကာင္း ျပသပါ။
Yahoo! ကုမၸဏီဥကၠ႒ Maynard ဟာ သူ႕တစ္သက္မႇာ တစ္ခါပဲ အလုပ္ထုတ္ခံရဖူးပါတယ္။ သူ ၁၃ ႏႇစ္အရြယ္က Mr. Donut ဆုိင္မႇာ အိမ္သာသန္႔ရႇင္းေရး လုပ္ခဲ့ရၿပီး အဲဒီအေတြ႕အႀကံဳက သူ႕ကုိ သူ႕စိတ္ႀကိဳက္ပုံစံအရ အလုပ္မႇႏႈတ္ထြက္ျခင္း အႏုပညာတတ္ေျမာက္ေစခဲ့ပါသတဲ့။ သူေပးတဲ့ အႀကံဉာဏ္ တခ်ဳိ႕ကေတာ့ –
(က) အနာဂတ္အေၾကာင္းခ်ည္း မစဥ္းစားဘဲ ပစၥဳပၸန္ကုိလည္း အာ႐ုံစုိက္ပါ
ေခ်ာေမာစြာ ကူးေျပာင္းဖုိ႔ ေဆာင္ရြက္ပါ။ သင့္ထြက္ခြာမႈအတြက္ ျပင္ဆင္ဖုိ႔ အားလုံးကုိ အခ်ိန္လုံေလာက္စြာ ေပးပါ။ အလုပ္မထြက္ခင္ ႏႇစ္ပတ္ေလာက္ ႀကိဳတင္အသိေပးတာ မလုံေလာက္တတ္ဘူး။ အႀကီးတန္းရာထူးေတြအတြက္ သုံးေလးပတ္ႀကိဳ အသိေပးဖုိ႔ လုိပါတယ္။
(ခ) အစဥ္အၿမဲ ေၾကာ့ရႇင္းၿပီး ပေရာ္ဖက္ရႇင္နယ္ပီသစြာ ျပဳမူျပပါ
လူေတြမႇာ ေမ့မရစရာေတြ အမ်ားႀကီး ရႇိၾကပါတယ္။ ကုိးကားရည္ညႊန္းခ်က္ေတြကုိ စစ္ေဆးတဲ့အခါ သင္ထင္သလုိ မျဖစ္တတ္ဘူး။
(ဂ) သင္ သစၥာမဲ့တယ္လုိ႔ ေအာက္ေမ့ေအာင္ ဘယ္သူ႕မႇ လုပ္ခြင့္မျပဳပါနဲ႔
သင့္ကုမၸဏီရဲ႕ ေတြးေခၚပုံက ေရႇးက်လြန္းၿပီး ေၾကာက္စိတ္နဲ႔စီမံခန္႔ခြဲေန႐ုံမက သင္အလုပ္ထြက္လုိ႔ သင့္လိပ္ျပာမလုံသလုိ ခံစားရေအာင္လုပ္ရင္ သင္အဲဒီမႇာ ဆက္မလုပ္သင့္ဘူး။ သင္အလုပ္မထြက္မခ်င္း အေကာင္းဆုံးလုပ္ျပၿပီးမႇ ႏႈတ္ထြက္ျခင္းအတြက္ စိတ္ၾကည္လင္မႈရႇိပါေစလုိ႔ Webb က ေျပာပါတယ္။
ကြၽန္ေတာ္က မႏႈတ္ထြက္ပါဘူး။ အဲဒါထက္ ပုိဆုိးပါတယ္လုိ႔ စြန္႔ဦးထြင္လုပ္ငန္းရႇင္ Altucher က ေရးထားပါတယ္။ တစ္ခါက ၿငီးေငြ႕စရာအစည္းအေ၀းတစ္ခု တက္ေနတုန္း သူက ခြင့္ေတာင္းၿပီး သန္႔စင္ခန္းဆီ ထသြားတယ္။ ''ကြၽန္ေတာ္ ေျခေထာ့နင္းေထာ့နင္းနဲ႔ အစည္းအေ၀းခန္းထဲကထြက္ၿပီး ဧည့္ႀကိဳစာေရးမကုိ တာ့တာလုိ႔ ေျပာသြားတယ္။ ကြၽန္ေတာ့္ ႐ုံးခန္းတံခါးမႇန္ေပၚမႇာ ကြၽန္ေတာ့္နာမည္ ရႇိခ်င္ရိႇဦးမယ္။ ကြၽန္ေတာ္ ၄၉ ထပ္ကေန ေျမညီကုိ ဓာတ္ေလႇကားနဲ႔ဆင္းၿပီး ေျမာက္ဘက္စူးစူး မုိင္ခုနစ္ဆယ္ကြာတဲ့အရပ္ကုိ ရထားစီးသြားတယ္။ အဲဒီအလုပ္ကုိ လုံး၀ျပန္မသြားဘူး'' လုိ႔ သူက ေျပာတယ္။ သူ႕ရဲ႕လုပ္ရပ္ဟာ သမား႐ုိးက် မဆန္သလုိ ေၾကာ့ရႇင္းယဥ္ေက်းစြာ ႏႈတ္ထြက္နည္းလည္း မဟုတ္ေပမယ့္ ေတာ္ၿပီ တန္ၿပီဆုိတဲ့အခါ ထြက္ခြာရမႇာပါတဲ့။
''တစ္ခါတေလ ကုိယ္လုံး၀မလႈပ္ယႇက္ႏုိင္တဲ့အထိ၊ အိပ္ရာကမထႏုိင္တဲ့အထိ အဓိပၸာယ္မဲ့တဲ့ကိစၥေတြ မ်ားျပားလာတတ္တယ္ဗ်။ ကြၽန္ေတာ္ထြက္ခြာပုံက က်င့္၀တ္နဲ႔မညီညြတ္ဆုံး မဟုတ္ေပမယ့္ ေက်နပ္စရာမေကာင္းတဲ့အလုပ္နဲ႔ ဆႏၵမျပည့္၀ေစတဲ့အလုပ္ကုိ စြန္႔ခြာရလုိ႔ ၀မ္းမနည္းပါဘူး။
အေရးႀကီးဆုံးအခ်က္က ေငြေၾကးရည္မႇန္းခ်က္၊ ဒါမႇမဟုတ္ စည္းစိမ္တခ်ဳိ႕ရဲ႕ အဓိပၸာယ္အစား ခင္ဗ်ားဘ၀မႇာ အဓိပၸာယ္အစစ္အမႇန္ကုိ ရႇာဖုိ႔ပဲျဖစ္တယ္''လုိ႔ Altucher က ေျပာပါတယ္။
GE Transportation နဲ႔ GE Power System တုိ႔လုိ CEO ေဟာင္းျဖစ္သူ Nardelli ဟာ အဲဒီကုမၸဏီက ႏုတ္ထြက္ဖုိ႔ ခဲရာခဲဆစ္ ဆုံးျဖတ္ခဲ့ရပါသတဲ့။ အဲဒီဆုံးျဖတ္ခ်က္မခ်ခင္ ေစ့စပ္ေသခ်ာၿပီး ေတြးဆဆင္ျခင္မႈရႇိေအာင္ အရင္လုပ္ရတယ္လုိ႔ ဆုိပါတယ္။
သူ႕ရဲ႕လမ္းညႊန္ခ်က္ သုံးခ်က္ကေတာ့ –
(က) ထြက္မေျပးပါနဲ႔
သင္ဟာ စိတ္တင္းက်ပ္လုိ႔၊ ဒါမႇမဟုတ္ မေက်မခ်မ္းျဖစ္လုိ႔ ေနာက္မႇ ေနာင္တရေစမယ့္ ဆုံးျဖတ္ခ်က္မ်ဳိး မခ်ပါနဲ႔။
(ခ) သင့္အလုပ္သစ္ဟာ သင့္ယခင္အလုပ္ထက္ ပုိေကာင္းသင့္တယ္
သင္ဟာ သိပ္ေကာင္းတဲ့ ကုန္အမႇတ္တံဆိပ္ရႇိၿပီး သိပ္ေတာ္တဲ့ေခါင္းေဆာင္ေတြ ေမြးထုတ္ေပးတဲ့ မႇတ္တမ္းရႇိတဲ့ အဆင့္ျမင့္ကုမၸဏီႀကီးတစ္ခုမႇာ လုပ္ခြင့္ရရႇိထားရင္ တျခားအလုပ္ေျပာင္းလုပ္ဖုိ႔ ဆႏၵသိပ္မေစာပါနဲ႔။
(ဂ) သင္ ဘာကုိရႇာေဖြေနမႇန္း သင္ကုိယ္တုိင္သိပါေစ
သင္ဟာ လုံး၀ျခားနားတဲ့လုပ္ငန္းကုိ ေျပာင္းလုပ္ခ်င္လုိ႔လား၊ အဲဒီအလုပ္မႇာ သင္ႀကိဳက္တာရႇိလုိ႔လား။ ရာထူးအသစ္မႇာ သင္စြမ္းေဆာင္ရရႇိႏုိင္မယ့္အရာနဲ႔ လက္ရႇိအလုပ္ရယ္၊ လက္ရႇိကုမၸဏီက သင့္ရဲ႕ ေရႇ႕အလားအလာရယ္ကုိ ႐ုိးသားၿပီး ပြင့္လင္းစြာ သင္ႏႈိင္းယႇဥ္ၾကည့္ပါလုိ႔ Nardelli က အႀကံေပးပါတယ္။
သင္ ေသခ်ာစဥ္းစားၿပီး ႏုတ္ထြက္ဖုိ႔ ဆုံးျဖတ္ၿပီးၿပီဆုိတဲ့အခါ နည္းမႇန္လမ္းမႇန္နဲ႔လုပ္ၿပီး သင္ ေက်ာခုိင္းထားရစ္ခဲ့မယ့္လူေတြကုိ သင္ဘယ္ေတာ့မႇ မေမ့ပါေစနဲ႔။ သူတုိ႔နဲ႔ သင္ ဘယ္ေတာ့ျပန္ေတြ႕ဆုံဦးမယ္ဆုိတာ သင္ဘယ္သိႏုိင္မႇာလဲလုိ႔ သူက ေျပာပါတယ္။
ဟိဏ္းကိုကို
