ေစ့စပ္ညွိႏိႈင္းေရးစားပြဲေပၚက ေလးစားသမႈ

respect1

ေလးစားသမႈဆိုတာ လူတစ္ေယာက္ရဲ႕ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ တန္ဖိုးထားတဲ့ အေျခအေနကို ေျပာတာပါ။ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္လည္း ေလးစားသမႈရႇိရမယ္။ တျခားလူေတြအေပၚမႇာလည္း ေလးစားသမႈရႇိရပါမယ္။ လူေတြမႇာ ကုိယ့္ကိုယ္ကိုယ္ေလးစားသမႈ ေရခ်ိန္အမ်ဳိးမ်ဳိး ရႇိႏုိင္ပါတယ္။ နိမ့္က်တဲ့ ေလးစားသမႈမႇ ျမင့္မားတဲ့ ေလးစားသမႈ၊ ဒါမႇမဟုတ္ ဒီေရခ်ိန္ႏႇစ္ခုအၾကား ဘယ္လိုမ်ဳိးေရခ်ိန္မဆို ျဖစ္ႏိုင္ပါတယ္။

ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးစားပြဲမႇာ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ ဘာေၾကာင့္ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈကိုေရာ၊ တျခားလူေတြရဲ႕ သူတုိ႔ဘာသာသူတို႔ ေလးစားသမႈ ရႇိတာကိုေရာ ဂ႐ုတစိုက္အေလးအနက္ျပဳေနၾကတာလဲ။ လူေတြမႇာ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈနိမ့္က်ရင္ ေၾကာက္ရြံ႕ျခင္းနဲ႔ မေရမရာမႈေတြ ျဖစ္တတ္တယ္။ ႏႇစ္ဖက္စလံုးက ဒီလိုအရည္အခ်င္းနိမ့္က်မႈဟာ တက္ႂကြတဲ့၊ အျပဳသေဘာျဖစ္တဲ့၊ ေတြးေတာဆင္ျခင္မႈရႇိတဲ့ စကားဖလႇယ္မႈေတြျဖစ္ေစမႇာ မဟုတ္ပါဘူး။ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈရႇိၾကသူခ်င္းသာ ႏႇစ္ဖက္အဖြဲ႕အစည္းမ်ားရဲ႕ အျပန္အလႇန္ထိေတြ႕ဆက္ဆံမႈကို အဆင့္တစ္ခုအထိ ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္မႇာ ျဖစ္ပါတယ္။

အဲဒီေတာ့ ကြၽန္ေတာ္တို႔မႇာ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈအျမင့္ဆံုးအဆင့္မႇာ အၿမဲေရာက္ရႇိေနေစဖုိ႔ ဘာလုပ္ဖို႔လိုအပ္မလဲ။ ဒီဘာသာရပ္ဟာ သီးျခားေလ့လာသင္ယူရမယ့္ ဘာသာရပ္ပါပဲ။ လူတစ္ေယာက္ဟာ ကိုယ့္ဘ၀တစ္ေလွ်ာက္လံုးကို ဘယ္လို႐ႈျမင္ခဲ့သလဲ၊ ဘယ္လိုသေဘာထားခဲ့သလဲ၊ အဲဒါနဲ႔ ဆိုင္ပါတယ္။ ကိုယ္နားလည္ထားတဲ့ တန္ဖိုးေတြနဲ႔ ဒီတန္ဖိုးေတြကို ယုတ္ေလ်ာ့မသြားေအာင္ ဘယ္ေလာက္ ေစာင့္စည္းထားႏုိင္ခဲ့သလဲ။ အမ်ားရဲ႕ခ်ီးမြမ္းျခင္း၊ အသိအမႇတ္ျပဳျခင္းနဲ႔ တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ေပးျခင္းတို႔ကို ဘယ္ေလာက္ခံယူခဲ့ရသလဲ ဒီအခ်က္ေတြအေပၚမႇာလည္း တည္ပါတယ္။ ဒါအျပင္ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ေလးစားသမႈ၊ တန္ဖိုးထားမႈေတြကို ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးစားပြဲေတြေပၚမႇာလည္း ေထာက္ပံ့ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္ပါေသးတယ္။

ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ေကာင္းတယ္လို႔ ခံစားေနႏိုင္မယ့္ နည္းလမ္းတစ္ခုကေတာ့ ကြၽန္ေတာ္တို႔ကိုယ္တိုင္ ကိုယ့္တန္ဖိုးထားမႈေဘာင္အတြင္းမႇာ အမႇန္တကယ္ေနႏိုင္ဖို႔ပါပဲ။ ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းမႈေတြဟာ တစ္ခါတစ္ရံမႇာ ပရိယာယ္မ်ားႏိုင္ပါတယ္။ တစ္ခါတစ္ရံမႇာ ညစ္ပတ္တတ္ပါတယ္။ ကြၽန္ေတာ္တို႔ရဲ႕တန္ဖိုးထားမႈဟာ ပါ၀င္ၾကသူတိုင္းအတြက္ ေကာင္းမြန္တဲ့ရလဒ္ရရႇိဖို႔အတြက္ ျဖစ္ေပမဲ့ ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေနစဥ္ ကာလအတြင္းမႇာပင္ တန္းတူညီမႈေပ်ာက္ဆံုးေနတာကို ေတြ႕ရၿပီဆိုရင္၊ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ တျခားလူေတြက်င့္သံုးေနတဲ့ တစ္ဖက္ႏိုင္၊ တစ္ဖက္႐ံႈးကစား၀ိုင္းထဲ က်ေရာက္သြားခဲ့ပါၿပီ။ အဲဒီအခါ ကြၽန္ေတာ္တို႔ရဲ႕ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈဟာ ေလ်ာ့ပါးသြားႏိုင္ပါတယ္။

ဒါေၾကာင့္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ အခ်ိန္နဲ႔အမွ် အျပဳသေဘာေျခလႇမ္း လႇမ္းႏိုင္ဖို႔ အၿမဲတမ္းျပင္ဆင္ထားသင့္ပါတယ္။ ႀကိဳႀကိဳတင္တင္သာ သိလိုက္မယ္ဆိုရင္ ပိုမိုေကာင္းမြန္ေအာင္ လုပ္ႏိုင္မႇာပဲလို႔ ေရးႀကီးသုတ္ပ်ာ ျဖစ္လာတဲ့အခ်ိန္က်မႇ သတိထားမိတာ ရႇိႏိုင္ပါတယ္။ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္အျပစ္တင္၊ တျခားလူေတြကို အျပစ္တင္၊ ျဖစ္လာရတဲ့အေၾကာင္းတရားအေပၚမႇာ အျပစ္တင္ေနမိၿပီဆိုရင္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ အျပန္အလႇန္ အျပစ္တင္ျခင္း ကစား၀ိုင္းထဲေရာက္ေနလို႔ပါပဲ။ ဒါေတြဟာ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈ၊ တျခားလူေတြအေပၚ ေလးစားသမႈ ဆံုး႐ံႈးေစရတဲ့အေၾကာင္းရင္းပါပဲ။ ဘယ္သူကဘာေျပာေျပာ ၿခိမ္းေျခာက္တာျဖစ္ခ်င္ျဖစ္မယ္၊ ေျမႇာက္ေျပာတာ ျဖစ္ခ်င္ျဖစ္မယ္ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ ကိုယ္လုပ္ဖို႔တာ၀န္ခံထားတဲ့အတိုင္း လုပ္ေနရပါမယ္။ ျဖစ္ႏိုင္သမွ် အေကာင္းဆံုးလုပ္ေနရပါမယ္။ ခရီးလမ္းက ေ၀းခ်င္ေ၀းေနႏိုင္ပါတယ္။ ဒါေပမဲ့ ကြၽန္ေတာ္တို႔ရဲ႕ အားထုတ္မႈအေပၚမႇာနဲ႔ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္အေပၚမႇာ ေလးစားသမႈက တိုးတက္ေကာင္းမြန္ေနမႇာပဲ ျဖစ္ပါတယ္။ ႏႇစ္ဦးႏႇစ္ဖက္ အက်ဳိးေက်းဇူးရႇိေစဖို႔ဆိုတဲ့ ရပ္တည္ခ်က္ကို မ်က္ျခည္မျပတ္ဖို႔ လိုပါတယ္။

အျခားတစ္ဖက္က ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးအဖြဲ႕အေနနဲ႔က်ေတာ့ သူတို႔ရဲ႕ေလးစားသမႈေစာင့္ထိန္းျခင္းဟာ ေနာက္ပိတ္ဆံုး သူတို႔အေပၚမႇာပဲ တာ၀န္ရႇိတာျဖစ္ေပမယ့္ ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးလုပ္ေနစဥ္ အခ်ိန္ကာလ အတြင္းမႇာေတာ့ သူတို႔ဘယ္လိုခံယူသင့္တယ္ဆိုတာ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဘက္ကလည္း လႊမ္းမိုးမႈရႇိေအာင္ လုပ္ႏိုင္ပါတယ္။ ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးက ပိုမိုေကာင္းမြန္တဲ့ အျပဳသေဘာရလဒ္ေတြ ထြက္ေပၚလာေအာင္ ဘယ္လိုအခြင့္အေရးေတြအေပၚမႇာ အေလးအနက္ထားသင့္တယ္ဆိုတာကို ကြၽန္ေတာ္တို႔က ၀န္ေဆာင္မႈေပးျခင္းျဖင့္ ကူညီႏိုင္ပါတယ္။ သူတို႔မႇာ ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈျမႇင့္တင္ေရး အေလ့အက်င့္ ရရႇိေစျခင္းဟာ ကြၽန္ေတာ္တို႔က အကူအညီေပးႏိုင္တဲ့ နည္းလမ္းေတြထဲက တစ္ခုျဖစ္ပါတယ္။ 'လူေတြကို မႇန္တာကိုလုပ္ဖို႔ နားလည္သေဘာေပါက္ေစျခင္း' ဟာ ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးစားပြဲေတြမႇာ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဘက္က အေလးအနက္ထားၿပီး လုပ္ရမယ့္အလုပ္ပါပဲ။ ဒီအလုပ္ကိုလုပ္ဖို႔ နည္းလမ္းသံုးသြယ္ရႇိပါတယ္။

ပထမနည္းလမ္းကေတာ့ ခ်ီးမြမ္းျခင္းပါပဲ။ တစ္ဖက္လူေတြအတြက္ နာခံေကာင္းေစဖို႔ ရည္ရြယ္တာျဖစ္ပါတယ္။ ဥပမာ – ''ဒီအခ်က္ေလးေထာက္ျပတာ ေက်းဇူးတင္ပါတယ္'' အားေပးျမႇင့္တင္ေပးတဲ့ အသံေနအသံထားနဲ႔ ေျပာရမႇာျဖစ္ပါတယ္။ ဒုတိယနည္းလမ္းကေတာ့ အသိအမႇတ္ျပဳျခင္းပါပဲ။ သီးသန္႔ေဖာ္ျပခ်က္မ်ားပါရႇိတဲ့ အျပဳသေဘာျပန္လည္ျဖည့္ဆည္းေပးမႈ ျဖစ္ပါတယ္။ ဥပမာ – ''ကြၽန္ေတာ့္ရဲ႕ ကမ္းလႇမ္းမႈမႇာ အနည္းငယ္ကေလး လမ္းလြဲမႈပါရႇိေနတာ ေျပာျပတဲ့အတြက္ ေက်းဇူးတင္ပါတယ္။ အမႇန္တရားကို ခ်ိန္ခ်ိန္ဆဆ ေဖာ္ျပေပးတဲ့အတြက္ ကြၽန္ေတာ့္ရဲ႕အမႇားအယြင္းဟာ ႐ိုးသားတဲ့အမႇားအယြင္း ျဖစ္တယ္ဆိုတာကို နားလည္ထားေၾကာင္း သိသာပါတယ္''။ တတိယနည္းလမ္းကေတာ့ တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ေပးျခင္း ျဖစ္ပါတယ္။ လူအေတာ္မ်ားမ်ားက ဒီနည္းလမ္းကို အသံုးျပဳေလ့မရႇိပါဘူး။ ဒါေပမဲ့ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဘက္ကေရာ၊ အျခားေဆြးေႏြးတဲ့ဘက္ကပါ ဒီနည္းလမ္းကို အသံုးျပဳႏိုင္တယ္ဆိုရင္ေတာ့ အလြန္အက်ဳိးမ်ားစရာ ရႇိပါတယ္။ အျခားတစ္ဖက္ရဲ႕ ေလးစားသမႈရႇိျခင္းကို တန္ဖိုးျမႇင့္ျဖည့္ဆည္းေပးျခင္း ျဖစ္ပါတယ္။ ဥပမာ – ''ဒီကိစၥကို ႐ိုးေျဖာင့္တည္ၾကည္စြာ ကြၽန္ေတာ့္ကိုေျပာျပတဲ့အတြက္ ေက်းဇူးတင္ပါတယ္။ သတၲိရႇိရႇိနဲ႔ ဒီလိုေျပာျပတာဟာ ကြၽန္ေတာ့္ရဲ႕သိသာထင္ရႇားတဲ့ အမႇားအယြင္းကေန ကြၽန္ေတာ့္ကိုမနစ္နာေစဖို႔အတြက္ အေကာင္းဆံုးကူညီေစာင့္ေရႇာက္မႈလို႔ မႇတ္ယူပါတယ္''။

ေစ့စပ္ညႇိႏိႈင္းေရးစားပြဲတစ္ခုမႇာ ကြၽန္ေတာ္တို႔ဟာ တစ္ဖက္ကို ႏႇိမ့္ခ်ခဲ့ၾကသလား။ သူတို႔ရဲ႕တန္ဖိုးေတြကို ေဆာင့္ေအာင့္နင္းေခ်ခဲ့ၾကသလား။ ဒါမႇမဟုတ္ သူတို႔ရဲ႕အားထုတ္မႈေတြ၊ သူတို႔ရဲ႕စိတ္ဓာတ္ေတြကို ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္သမွ် အခြင့္အေရးေပၚလာတိုင္းကို လက္မလႊတ္စတမ္း အသံုးခ်ခဲ့သလား။ ႏႇစ္ဖက္စလံုး ကိုယ့္ကိုယ္ကိုယ္ ေလးစားသမႈျမင့္မားေနမႇသာ ႏိုင္ငံေရး၊ စီးပြားေရး၊ ပုဂၢိဳလ္ေရးကိစၥေတြမႇာ အေကာင္းဆံုး ရလဒ္ေတြ ထြက္ေပၚလာမႇာ ျဖစ္ပါတယ္။

မင္းဗထူး